1. MISIUNE
MISIUNEA Spitalului Orășenesc Jibou Dr. Traian Herța este oferirea unor servicii medicale de calitate, competitive, eficace și eficiente care să satisfacă echitabil necesitățile comunității pe care o deservește, urmărindu-se îmbunătățirea stării de sănătate și creșterea nivelului de satisfacție a pacienților noștri.
2. VIZIUNE
VIZIUNEA echipei manageriale a Spitalului Spitalului Orășenesc Jibou Dr. Traian Herța este de a oferi servicii de sănătate ireproşabile prin competenţe profesionale deosebite şi tehnologii de ultimă generaţie, având ca deziderat „EXCELENŢA ÎN SĂNĂTATE”. De asemenea, se doreşte impunerea unui nou standard pentru serviciile medicale oferite în județul Sălaj, prin promovarea bunelor practici medicale şi implementarea tehnologiilor inovatoare, astfel încât fiecare pacient să fie tratat ca fiind cel mai important, iar toate eforturile să fie canalizate pentru a preveni, a diagnostica, a trata şi a oferi îngrijiri medicale la standarde internaţionale, îmbunătăţind calitatea vieţii pacienţilor spitalului.
3.PRINCIPIILE ŞI VALORILE CALITĂŢII DECLARATE ALE SPITALULUI
- PATRIOTISM concretizat în dragoste pentru neamul românesc, cultivat în spiritul şi fapta unei profesiuni de credinţăşi care presupune muncă, dăruire, jertfă şirecunoştinţă.
- SPIRIT DE ECHIPĂ – pentru că, împreună, suntem cu mult mai buni.
- INTEGRITATEA personalului instituţiei noastre, manifestată în exercitarea profesiei/funcţiei cu onestitate, bună-credinţă, responsabilitate şi incoruptibilitate.
- PROFESIONALISM manifestat prin dorinţa de oferi o calitate constant superioară în acordarea de servicii medicale, pentru că relaţia cu pacienţiinoştri să fie strânsă şi de durată.
- RESPONSABILITATE tradusă prin abilitatea de a răspunde în mod inteligent şiconştient la schimbările din mediul intern şi mediul extern al organizaţiei.
- PERSEVERENŢĂ în îndeplinirea obiectivelor, reinventând de fiecare dată tradiţia, încurajând, fiecare dintre noi, efortul de a atinge superlativele profesiei.
- CREATIVITATE şiEXCELENŢĂ în identificarea unor idei noi şi în promovarea unor soluţii de actualitate.
- CURAJ prin asumarea inteligentă a riscurilor, promovarea adevărului şi puterea de a transforma erorile în lecţiiînvăţateşi aplicarea acestora în viitor.
- LOIALITATE faţă de instituţia pe care o deservim, dar nu pentru că aceasta ne asigură resursele traiului de zi cu zi, ci datorită faptului că ea ne oferă posibilitatea de a face ce ştim mai bine: SĂ ÎNGRIJIM OAMENII!